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Data Governance Expert:in
Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristet
Business Intelligence – klingt schlau. Aber wie intelligent das Geschäft der HUK-COBURG wirklich ist, hängt von den Menschen ab, die unsere Daten organisieren und strukturieren. Eine einmalige Chance für helle Köpfe. Denn hier kannst du bei einer grundlegenden Veränderung in einem der großen deutschen Versicherungsunternehmen an zentraler Stelle mit dabei sein und es zukunftsfähig mitgestalten. Als Schnittstelle von Fachbereich und Technik schneidest du bestens ab, wenn es um die Planung, Steuerung und Umsetzung unserer BI- und Big-Data-Aktivitäten geht. Unterm Strich macht uns das nicht nur gemeinsam intelligent, sondern auch für die Zukunft erfolgreich. Bist du bereit, Teil unseres Teams zu werden?
Darauf kannst du dich freuen
• Eigenverantwortliche Steuerung der unternehmensweiten Data Governance in einem fachlichen und technischen Umfeld
• Umsetzung und Weiterentwicklung der Data-Governance-Strategie
• Beratung und Unterstützung der Fachbereiche sowie des Managements bei strategischen und operativen Data-Governance-Aktivitäten
• Konzeption und Implementierung von Data Governance relevanten Prozessen und Richtlinien
• Ausbau und Optimierung des Data Governance Frameworks, umgesetzt durch einen Datenkatalog
Dein Profil
• Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Umfeld Business Intelligence bzw. Data Warehouse oder Data Lake
• Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Kreativität und Engagement
• Freude an Komplexität und die Fähigkeit komplexe Zusammenhänge einfach dazustellen
• Kommunikationsstärke und Spaß daran, sich in einem interdisziplinären Team einzubringen
• Interesse an persönlicher Weiterentwicklung sowie Faszination für das Thema Data Governance
Das bieten wir dir
• Flexibles Arbeiten: Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, du passt deine Arbeitszeit deinen Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringst du dein Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeitrahmens – gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs.
• Familienfreundliches Arbeiten: Wir legen Wert auf eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Seit 2007 zeichnet uns das audit berufundfamilie als familienfreundliche Arbeitgeberin aus.
• Ergebnisorientierte Vergütung: Neben deinen zwölf Monatsgehältern erhältst du jedes Jahr zwei tarifliche Sonderzahlungen. Und damit sich Leistung auch lohnt, nimmst du an einer leistungs- und ergebnisorientierten Vergütung teil, mit der Chance, mehr als ein zusätzliches Monatsgehalt zu erhalten. Auch deine langjährige Treue zum Unternehmen macht sich bezahlt: du erhältst eine Jubiläumszahlung, gestaffelt nach deiner Betriebszugehörigkeit.
• Lebenslanges Lernen: Wer an der Zukunft arbeitet, darf nicht im Gestern stehen bleiben. Damit du stets auf dem Laufenden bist, fördern wir deine beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen – intern wie extern. Doch nicht allein der Erwerb von betriebs- oder berufsspezifischen Qualifikationen steht im Mittelpunkt unserer Weiterbildungsmaßnahmen, sondern auch die private Förderung von individuell gewünschten Fähigkeiten – z. B. Sprachkurse, Fahrsicherheitstrainings und vieles mehr.
• Gesundes Arbeiten: Halte dich fit und gesund. Wir unterstützen dich durch kostenlose Sportangebote in unseren betriebseigenen Sportstätten oder einen Zuschuss für deine Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio. Besonders aktive Mitarbeiter:innen können in ihrer Freizeit an verschiedenen HUK-Sportgruppen teilnehmen: z. B. Laufen, Biken oder Teamsportarten wie Fußball oder Basketball. Oder lerne in Vorträgen und Seminaren eine gesunde Lebensweise in deinen Alltag, beruflich wie privat, zu integrieren. Und weil Gesundheit auch die Ernährung betrifft, genießt du in unseren Kaffeebars oder dem Betriebsrestaurant gesunde und handgemachte Köstlichkeiten.
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Bei Rückfragen steht dir gerne Uta Orlamünde unter der Telefonnummer +49 9561 96-13236, karriere@huk-coburg.de zur Verfügung.